Qui sommes-nous ?
Nous sommes jeunes, vieux, actifs, retraités, citadins, provinciaux, hommes, femmes et nous n’avons pas d’autre ambition que de vouloir agir.
"L'expérience quotidienne" est née sous l'impulsion conjointe de 2 quadras de sexe opposé, ayant chacun 20 ans d'expérience professionnelle dans les sphères de l'information, du marketing, du design et de l'innovation sur la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Nous sommes convaincus que tous ensemble, nous pouvons multiplier nos capacités, nos compétences, nos contacts, nos idées, nos volontés et tout ce que notre imagination nous permet d'entrevoir.
Ce qui nous importe n'est pas qui nous sommes, mais ce que nous faisons et comment nous le faisons !
Que faisons-nous ?
- Nous animons une communauté d'adhérents pour réfléchir à la création de nouveaux usages et expériences humaines à partir de nos connaissances en phase avec les besoins actuels de la société et des usagers.
- Nous prenons part à des projets collaboratifs et professionnels issus de cette réflexion pour transmettre nos savoirs et partager des compétences par le biais de méthodes d’apprentissage participatives.
- Nous construisons des services innovants et propager les expériences, résultants de ces projets, à destination d’un large public pour diffuser et informer de notre démarche.
- Nous faisons émerger des vocations, capter des potentiels, valoriser le retour d'expériences et insuffler de nouvelles énergies à notre mouvement.
Si nos actions vous parlent, si vous souhaitez vous impliquer dans la création de notre futur commun, que vous soyez jeune, vieux, particulier, professionnel, la seule limite est celle que vous fixerez vous-même, alors rejoignez-nous !
Comment le faisons-nous ?
En suivant nos préceptes:
La Collaboration:
Créer de la valeur ajoutée et la redistribuer à tous les participants en fonction de leur contribution.
S'appuyer sur des réflexions comme le design thinking, pour libérer la cocréation, l'open innovation et l'intelligence collaborative.
Suppression des intermédiaires, rétribution transparente pour simuler la participation et l'engagement, mise en place induite de cercles de confiance et d'une communauté de convictions.
L'Agilité:
L'humain et les expériences d'usage sont au centre de nos réflexions.
S'adapter, être en mouvement permanent, intégrer le changement et l'amélioration continue dans notre ADN.
La Décentralisation:
Nous sommes une organisation à géométrie variable, connectée et intégrée dans le cloud.
Nous pronons l'horizontalité des responsabilités pour promouvoir l'engagement et faire émerger les potentiels.
Nous incitons la propagation et la multiplicité grâce aux NTIC, désolidarisés des contraintes d'espace et de temps.
Un système Cellulaire:
Les équipes se créent de façon naturelle autour des projets, des idées et des motivations.
Nous favorisons l'indépendance et l'autonomie tout en encourageant les coopérations à travers des services transverses productifs.
Un Engagement:
Le respect des engagements et une démarche qualité forte sont les fondements de "L'expérience quotidienne". Nous utilisons plusieurs méthodologies éprouvées pour garantir nos résultats en nous appuyant sur des indicateurs métiers pertinents. La qualité de nos livrables reflétent notre volonté de satisfaction de nos utilisateurs et clients.
Une Localisation de proximité:
L'utilisation d'espaces de rencontres et de co-working (think tank, fab & do lab) clairement identifés dans de nombreux secteurs géographiques favorise la proximité, la confiance et les relations humaines.
Des pôles de compétences et de savoirs émergent spontanément de leurs environnements immédiats et variés. Ces écosystèmes pénétrants se distinguent de la concurrence par leurs capacités à s'approprier les besoins et d'y répondre de manière innovante et profitable (retour sur investissement).
Nous rejoindre ou entrer en contact ?
Via le groupe LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/lexquo/
lexquo.org